任卓超：平凡岗位敢于担当的“好管家”

  任卓超，是青岛城运控股集团莱西交通发展有限公司企业管理处一名证照管理兼绩效考核员，自2013年入职以来，始终以高度的责任感和饱满的热情投身工作，在平凡的岗位上敢于担当，负责的证照管理连续三年实现“零差错”；绩效考核体系搭建方面，各项工作及流程有效运转，促进考核工作稳步推进，同时在团队建设、项目攻坚和公益事业中也展现了一名青年员工的风采，先后荣获2021年“城运青年先锋”、2024年“交运集团三星级员工”等称号，还在2024年作为三名企业参赛代表之一，在交运集团质量管理知识竞赛中，获团体“二等奖”。 
   精业笃行，在专业领域争做“排头兵”。  
   作为公司证照管理员，任卓超深知岗位责任重大，始终坚持“细致入微、合规高效”的原则，建立起证照电子化动态管理台账，定期梳理证照有效期，提前3个月预警续期需求，年均办理各类证照变更、年审等手续20余项，确保了公司资质持续合规。
    在公司法人化试点改革和自2022年至2024的国企三年改革中，面对证照管理中错综复杂和诸多历史遗留问题，任卓超主动协调市场监管等部门，牵头完成3家法人公司建立和4家分公司注销业务的证照信息统一归集，完成产权转移、证照登记、章程修订、董监高人员变更备案等多项工作，化解潜在风险2项。  
    任卓超注重业务知识拓展学习。利用业余时间系统学习公司法、招投标管理、合规管理、合同管理等知识。2024年8月在集团公司举办的“质量管理知识竞赛”期间，带领团队梳理知识点200余条，组织模拟演练10余次，最终从12支参赛队伍中脱颖而出，荣获团体二等奖，展现了扎实的专业素养，为公司争得了荣誉。 
    凝心聚力，在团队协作中传递“正能量”
任卓超始终以“成就团队就是成就自己”为信条，在工作中，她主动分享证照管理经验，在长期的积累和梳理中，编发了《证照办理操作流程》，同各相关单位或部门同事协同配合，按照“倒排事项和工期”方法，先找出难点、堵点等症结，后找出解决路径和方法，从而提高了办事效率。
在绩效考核沟通中，任卓超耐心倾听员工诉求，帮助6名同事制定能力提升计划，被大家称为“贴心顾问”。在部门营销工作中，任卓超积极作为，利用亲朋好友相关资源，帮助营销困难同事4人次完成其个人营销计划，助力部门超额完成2024年营销工作计划，完成率达119%。  
   心怀大爱，在公益事业中践行“初心使命”
   在工作之余，任卓超积极投身社会公益。近年来，任卓超先后参加公司组织的各类公益活动8次。疫情期间，任卓超不畏艰险，积极参加志愿服务，获得城运集团2022年城运抗疫突击队队员奖章。  
   敬业诠释责任，奉献彰显担当。任卓超将以团结协作、攻坚克难、热心公益的热情积极投入工作和公益，继续以“匠心”守“初心”，为公司高质量发展贡献更大力量。（ 史译浩 通讯员 崔克臣 任卓超）

     责任编辑：邱  宇