莱西交通发展公司评出两名8月“莱西交发之星”

     8月28日，青岛城运控股集团莱西交通发展有限公司在总部四楼道德讲堂举办2025年8月份“莱西交发之星”评选活动，党群文宣处牵头组织，各基层党支部组织委员、各党支部推荐的8月“莱西交发之星”候选人代表、各党支部部分岗位服务骨干代表参加了活动，莱西交通发展公司党委委员、副总经理于福利参加活动，担任评委并亲自为第五届“莱西交发之星”获得者公交党支部推荐的公交驾驶员林欢欢、运输经营党支部推荐的莱西汽车总站站务员张艳平现场颁奖，其中得分最高的莱西交通发展公司公交驾驶员林欢欢拟由企业推荐参加“城运之星”评选。  
    
    事迹分享：亮点纷呈
    来自基层各岗位4位候选人结合各自工作，分享了服务事迹。公司机务处外勤牢记自己的岗位职责，始终以高度的责任心和饱满的工作热情坚守岗位，脚踏实地履行职责，期间两次荣获“星级员工”称号，深刻认识到团队协作的重要性，主动分享实践经验，协助同事解决各类业务难题，在跨部门合作项目中，积极协调各方资源，确保信息传递畅通高效，推动任务有序推进。通过持续强化沟通协作，不仅增强了团队凝聚力，也为公司营造了积极向上的工作氛围。人力资源处劳资员是人力资源的重要岗位，平凡，繁杂而又琐碎，首先严格遵守公司的各项规章制度和有关规定，严格按照规定履行工作职责，服从领导安排，不弄虚作假，保守公司机密。其次认真核对员工考勤和各种休假事务，确保考勤记录的准确性和完整性，解答员工关于薪酬、福利、休假等方面的问题，提供必要的咨询和指导。核算员工薪酬和福利，工资，奖金和补贴等，确保薪酬准确，处理工资异议。随着信息技术的发展，劳资员面临更多的数据处理和分析，需要不断学习和掌握更多的数据分析技术和工具，并熟练掌握有关劳动政策及相应的法律法规，精通本岗位业务。公交车驾驶员爱岗敬业同时，一次执行班次时，驾车自西向东行至上海路沙岭市场红绿灯处，前方一辆电动汽车突然冒出浓烟，紧接着火光窜起。那一刻没有时间犹豫，我第一时间将公交车停靠在安全区域，确保车上乘客安全，随后迅速拨通119报警。路边有私家车主担心危险，大喊“别过去，会爆炸”，可知道电动车自燃蔓延快，一旦爆炸，不仅会危及周边车辆，还可能波及路过行人。咬咬牙，拎起车上的灭火器就冲了过去，对准车头着火点全力喷射。一个灭火器很快用完，火势却没完全压下去，又跑回车上取来第二个灭火器继续扑救，直到消防车呼啸而至。后来想想，当时也怕，但守护道路安全是我身为公交司机的责任，再危险也不能退。汽车站站务员日常工作里，总想着把细节做扎实。每天提前到岗是雷打不动的习惯，先检查候车室的设施：座椅有没有松动、饮水机的水够不够、空调温度合不合适，甚至连垃圾桶的位置是否方便旅客，我都要过一遍。发车前，会和调度室再核对一遍班次信息，生怕哪个环节出岔子。遇到雨雪天气，更是得提前组织同事们清扫站台，在易滑的地方铺上防滑垫，提醒司机放慢车速——安全这根弦，什么时候都不能松。
    现场问答环节：高招迭出、可圈可点
    评选活动中“提问”环节，充分聚焦服务规范、应急处置与创新实践，全面展现入围人员服务技能水平。“作为一名员工，在日常工作中，遇到突发情况，如何处置？”评委们现场提出一个个问题，候选人思考后根据岗位规范服务的要求，结合实际工作的经验，一一进行了回答。问题解答较专业，语言也朴实真诚，展现了个人的服务能力水平，也赢得了与会人员的热烈掌声。
    评选结果：典型示范，标杆引领
    经5名评委现场实名投票评审，4名候选人按照60%比例，得分最高的前两名获得8月份“莱西交发之星”，这是莱西交通发展公司今年第五次举办的月评活动，现场颁发了荣誉证书。党群文宣处负责人对候选人事迹介绍和问题解答情况进行了点评，对做好下一步月评活动及当前服务工作提出了具体要求，勉励当选的“莱西交发之星”做好企业的“代言人”，带着责任和使命投入到日常工作中，力争取得更好成绩。
    该活动通过搭建身边先进典型交流平台，把城运的诚载美好企业文化融入其中，聚焦基层员工的优质服务热情，把握住服务提升关键点，发挥优质服务示范效应，助推企业服务工作从“标准化”向“精细化”转型，实现为市民提供安全、便捷、满意的综合服务。（史译浩 通讯员 崔克臣）

     责任编辑：邱  宇